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Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 25.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.

Im Fachbereich Humanwissenschaften, Institut für Psychologie, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen:

W1 - Qualifikationsprofessur mit Entwicklungszusage (m/w/d) für “Rechtspsychologie“

Bewerbungsfrist: 30.09.2021
Einstellungsbeginn: baldmöglichst
Kennziffer: 34328

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren FAQ für Sie zusammengestellt.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach bewerbungen[at]uni-kassel[dot]de entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Gem. § 64 Abs.3 des Hessischen Hochschulgesetzes ist die Professur zunächst befristet für die Dauer von sechs Jahren. Nach positiver Tenure-Track-Evaluation erfolgt die dauerhafte Übertragung einer W2 - Professur.

Die Professur soll rechtspsychologische Lehrveranstaltungen insbesondere in den beiden Masterstudiengängen Klinische Psychologie und Psychotherapie sowie Psychologie anbieten und das Fachgebiet in der gesamten Breite abdecken. Besondere Schwerpunkte in der Lehre sind Straftäter:innenbehandlung und rechtspsychologische Begutachtung. Die künftige Stelleninhaberin bzw. der künftige Stelleninhaber soll nachgewiesene hohe didaktische Kompetenzen sowie Engagement in der Lehre vorweisen.

Eine erfolgreich abgeschlossene Promotion sowie die Approbation in Psychologischer Psychotherapie oder eine begonnene Psychotherapieausbildung sind Voraussetzung für eine Bewerbung. Die Forschungsaktivität soll durch Publikationen insbesondere in internationalen Fachzeitschriften mit Peer Review nachgewiesen sein. Darüber hinaus erwünscht sind Erfahrung in rechtspsychologischer Begutachtung, Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln sowie Engagement in der akademischen Selbstverwaltung.

Wünschenswert ist eine Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit grundlagenwissenschaftlichen Fachgebieten des Instituts. Engagement in der Psychotherapeutischen Hochschulambulanz wird erwartet.

Das Institut für Psychologie legt Wert auf transparente, reproduzierbare und replizierbare Forschung und unterstützt offene wissenschaftliche Praktiken (open science). Die Bewerberin/Der Bewerber wird gebeten, zu dokumentieren, wie sie/er in der Vergangenheit und in Zukunft offene wissenschaftliche Praktiken verfolgt hat und/oder ausüben wird.

Voraussetzungen:

Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen und die Leistungsanforderungen gemäß §§ 61 und 64 (3) des Hessischen Hochschulgesetzes.

Für Rückfragen steht Prof. Dr. Johannes Zimmermann, Tel.: +49 561 804-3833, E-Mail: jz(at)uni-kassel.de, zur Verfügung.

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:
https://www.uni-kassel.de/uni/datenschutz/

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.

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