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Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 25.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.

In der Universitätsbibliothek – Landesbibliothek und Murhardsche Bibliothek der Stadt Kassel – ist in der Digitalisierungswerkstatt, in der Abteilung IV, Landesbibliothek baldmöglichst die folgende Stelle zu besetzen:

Fotograf*in/Fototechniker*in (m/w/d), EG 5 TV-H, unbefristet, Teilzeit (derzeit 20 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist: 13.03.2021
Einstellungsbeginn: baldmöglichst
Kennziffer: 33802

Bitte beachten Sie, dass lediglich Bewerbungen, die über das Online-Formular der Universität Kassel eingehen, berücksichtigt werden können. Das Online-Formular finden Sie unter dem folgenden Link:
https://stellen.uni-kassel.de/syw11

Teilzeit mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit einer/eines Vollzeitbeschäftigten.

Ihre Aufgaben:

  • Eingangskontrolle und Beurteilung der zu digitalisierenden Objekte
  • Abgabe von Empfehlungen für Digitalisierungs-Verfahren
  • Selbständiges Organisieren und Optimieren der Arbeitsabläufe
  • Bearbeitung der aktuellen Kundenaufträge, Reproduktionsdienstleistungen
  • Vollständiges Scannen von Handschriften, Drucken, historischen Photographien, Karten etc.
  • Anfertigung und Bereitstellung von digitalen Datenträgern
  • Verwaltung und Transfer der Bilddaten
  • Prüfung aller erstellten Bilddateien auf Vollständigkeit, Bildqualität und Reihenfolge
  • Bearbeitung der Images mittels Photoshop
  • Transfer der Dateien auf den Dokumentenserver ORKA (Software Goobi) und Ablegen im Archivsystem
  • Vorbereitende Tätigkeiten und Warten der Geräte
  • Beobachtung der Entwicklungen im Bereich der Digitalisierungstechnik

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fotograf*in, Foto und medientechnische*r Assistent*in oder vergleichbare Ausbildung bzw. entsprechende Berufserfahrung (z.B. Scanoperator o.ä.)
  • Kenntnisse und umfangreiche Erfahrungen mit digitaler Bildbearbeitung (Adobe Photoshop)
  • Kenntnisse in der Verwaltung von Bilddateien
  • Teamfähigkeit

Von Vorteil sind:

  • Kenntnisse der Scan- und Fototechnik (Buch-Aufsichtsscanner, Fachkamera mit Scanback und KB-Digitalkamera)
  • Erfahrungen im Umgang mit historischen Beständen und Bildmaterial
  • Kenntnisse der analogen Fototechnik und Fotomaterials mit Negativen, Colordiapositiven
  • Kenntnisse von Workflow-Software in Digitalisierungsprojekten (Goobi

Für Fragen steht Frau Haase-Horn, E-Mail: direktion(at)bibliothek.uni-kassel.de, zur Verfügung.

Unser Angebot:

Als Beschäftigte*r der Universität Kassel
  • eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
  • werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
  • besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
  • befindet sich Ihr Arbeitsplatz in zentraler Lage in der Stadt Kassel (bei einem Einsatz am Standort Holländischer Platz bzw. Wilhelmshöher Allee) mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.
Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:
www.uni-kassel.de/go/ausschreibung-datenschutz

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.
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