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Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 25.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.

Im Fachbereich Wirtschaftswissenschaften, Institut für Betriebswirtschaftslehre, ist baldmöglichst die folgende Stelle zu besetzen:

W 2-Professur (Tenure Track W2), (m/w/d) für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Social Entrepreneurship, befristet für die Dauer von zunächst 6 Jahren. Nach einer positiven Evaluierung ist die Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis vorgesehen.

Bewerbungsfrist: 09.06.2022
Einstellungsbeginn: baldmöglichst
Kennziffer: 35012

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren FAQ für Sie zusammengestellt.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach bewerbungen[at]uni-kassel[dot]de entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Gesucht wird eine wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit, die das Themengebiet „Social Entrepreneurship“ in Forschung und Lehre weiterentwickelt und vertritt. Die Anforderungen und Gestaltungsmöglichkeiten einer Nachhaltigen Entwicklung durch Unternehmensgründungen und Unternehmertum sind vielfältig und sollen im Fokus der Forschungsagenda dieser Professur liegen.

Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird erwartet, dass sie auf der Basis einer managementorientierten Sichtweise arbeiten.

Inhaltliche Anschlussfähigkeit an die Forschungsschwerpunkte des Fachbereichs (1) Nachhaltigkeit, Energie und Umwelt, (2) Kompetenzerwerb und Entrepreneurship oder (3) Digitale Transformation ist eine zentrale Anforderung. Arbeiten zu Themen der sozialen Nachhaltigkeit sind von Vorteil. Schnittstellen zu weiteren Forschungsschwerpunkten der Universität Kassel, insbesondere zum „Zentrum für Nachhaltigkeitsforschung“, sind erwünscht.

Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber soll in angesehenen internationalen, begutachteten Zeitschriften publiziert haben und über einschlägige Lehrerfahrungen verfügen. Die Lehre hat an der Universität Kassel einen großen Stellenwert. Daher wird um Beilage von Ergebnissen aussagekräftiger Lehrevaluationen gebeten. Eine Mitwirkung in der betriebswirtschaftlichen Grundlagenausbildung wird erwartet. Erwartet werden zudem erste Erfahrungen in der Einwerbung und Durchführung von Drittmittelprojekten und interdisziplinären Kooperationen. Der Fachbereich bietet zahlreiche Vernetzungsmöglichkeiten, insbesondere in der Forschung.

Die Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung gehört zu den Dienstaufgaben.

Die Professur soll zur Internationalisierung des Fachbereichs beitragen. Die Bewerberin/Der Bewerber soll in der Lage sein, Lehrveranstaltungen in englischer und – spätestens nach drei Jahren – in deutscher Sprache durchzuführen. Es wird darum gebeten, die Bewerbungsunterlagen in englischer Sprache einzureichen.

Voraussetzungen:
Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen und die Leistungsanforderungen gemäß §§ 67, 68 Abs. 1 und 70 Abs. 3 des Hessischen Hochschulgesetzes. Zielgruppe der Professur sind Wissenschaftler:innen in einer frühen Karrierephase nach der Promotion. I. d. R. soll die wissenschaftliche Tätigkeit während und nach der Promotion 9 Jahre oder nach der Promotion 4 Jahre nicht übersteigen.

Für Rückfragen steht Herr Prof. Dr. Björn Frank, Tel.: +49 561 804-7187, E-Mail: fb07-dekan(at)uni-kassel.de, zur Verfügung.

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:
https://www.uni-kassel.de/uni/datenschutz/

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.

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