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Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 22.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.

Im Fachbereich Humanwissenschaften, Institut für Psychologie – Fachgebiet Rechtspsychologie (Prof. Dr. Julia Sauter) ist baldmöglichst die folgende Stelle zu besetzen:

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (m/w/d), EG 13 TV-H, befristet, Teilzeit (derzeit 30 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist:

19.02.2025

Einstellungsbeginn:

baldmöglichst

Kennziffer: 38144

Teilzeit mit 75% der regelmäßigen Arbeitszeit einer/eines Vollzeitbeschäftigten. Die Stelle ist bis 31.01.2027 befristet. Die Befristung erfolgt nach Wissenschaftszeitvertragsgesetz.


Aufgaben:

  • Wissenschaftliche Mitarbeit innerhalb des Forschungsprojekts: Wissenschaftliche Aufarbeitung sexualisierter Gewalt in Ordensgemeinschaften.
  • Führen von qualitativen Interviews, auch mit vulnerablen Personengruppen
  • Qualitative Auswertung von Interviews
  • Aktenanalyse, Datenerhebung sowie Mitarbeit bei statistischen Auswertungen
  • Erstellen von Netzwerkanalysen
  • Mitarbeit an Präventionskonzepten, der Erstellung des Projektberichts sowie der geplanten Handreichungen
  • Mitwirkung an Veröffentlichungen


Voraussetzungen:

  • Mit sehr gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Psychologie
  • Kenntnisse und Interesse an rechtspsychologischen Fragestellungen, Schwerpunkt Sexual- und Gewaltdelikte
  • Vorerfahrung im Bereich der Gesprächsführung mit Menschen mit Traumaerfahrung
  • Sicherer Umgang im Bereich der Datenerhebung und Datenpflege
  • Ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und persönlichem Engagement


Von Vorteil sind:

  • begonnene Ausbildung zur psychologischen Psychotherapeutin
  • Gute Kenntnisse in qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden
  • Exzellente Englischkenntnisse


Wir bieten:

  • Ein engagiertes interdisziplinäres Forschungsteam mit guter Ausstattung und besonderen Möglichkeiten der wissenschaftlichen Weiterentwicklung
  • Möglichkeiten zur (inter)nationalen Vernetzung und Zusammenarbeit mit kooperierenden Einrichtungen
  • Flexible Arbeitszeiten


Für Rückfragen steht Prof. Dr. Julia Sauter, Tel.: +49 561 804-3384, zur Verfügung.


Unser Angebot:

als Beschäftigte:r der Universität Kassel

  • eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
  • werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
  • besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
  • befindet sich Ihr Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.

Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:

  • einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL),
  • einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle),
  • einer Jahressonderzahlung im Monat November,
  • einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen,
  • einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements,
  • einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung.

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren FAQ für Sie zusammengestellt.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach bewerbungen(at)uni-kassel.de entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:
https://www.uni-kassel.de/uni/datenschutz

Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:
https://www.uni-kassel.de/uni/universitaet/stellenangebote/hinweise-und-faq-zur-bewerbung-auf-ein-stellenangebot

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.


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