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Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 25.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.

Im Fachbereich Wirtschaftswissenschaften, Institut für Wirtschaft – Fachgebiet Wirtschaftsinformatik (Prof. Dr. Jan Marco Leimeister), ist zum 01.03.2022 die folgende Stelle zu besetzen:

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in „Hybride Intelligenz im Kontext des IT-Service Managements“ (m/w/d), EG 13 TV-H, befristet, Vollzeit (derzeit 40 Wochenstunden)

Bewerbungsfrist: 27.01.2022
Einstellungsbeginn: 01.03.2022
Kennziffer: 34725

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren FAQ für Sie zusammengestellt.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach bewerbungen[at]uni-kassel[dot]de entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Die Stelle ist zunächst bis zum 31.03.2023 im Rahmen des Vorhabens "HISS – Hybrid Intelligence Service Support" befristet (§ 2 Abs. 1 WissZeitVG). Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben.

In der vom Bundesministerium für Bildung und Forschung geförderten Forschungsprojekt " HISS – Hybrid Intelligence Service Support" ist eine Stelle als Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) zu besetzen. Die Stelle ist angegliedert an das Wissenschaftliche Zentrum für Informationstechnik-Gestaltung (ITeG) sowie das Fachgebiet Wirtschaftsinformatik (Prof. Dr. Jan Marco Leimeister).

Projekthintergrund:
In Zusammenarbeit mit renommierten wissenschaftlichen Partner:innen und Praxispartner:innen befasst sich das Team des Forschungsprojekts an der Entwicklung und der Erforschung von digitalen Service Systemen, die durch den Einsatz von Hybrider Intelligenz (KI+Mensch) unternehmerische IT Services verbessern. Forschungsobjekt sind digitale Plattformen zur Argumentierung von Service Systemen.

Weitere Informationen unter: http://projekt-hiss.de/ & https://www.uni-kassel.de/fb07/ibwl/wirtschaftsinformatik

Ihre Aufgaben:
Mitarbeit und Forschung im Bereich des Drittmittelprojektes HISS – Hybrid Intelligence Service Support“, u.a.

  • Konzeption von auf Hybrider Intelligenz basierter Dienstleistungen durch innovativen Einsatz von Technologien
  • Entwicklung und Erprobung digitaler Assistenzsysteme mit prozessintegrierten Fähigkeiten im Anwendungskontext kundennaher Dienstleistungen (z.B. IT-Service-Support)
  • Projektmanagement eines agilen Forschungsprojekts
  • Erhebung sozio-technischer Anforderungen an Mensch-System Interaktionsprozesse sowie digitale Assistenzsysteme
  • Erforschung und Erprobung innovativer User Journeys für die Nutzung von Service Systemen
  • Experteninterviews mit Praxispartner:innen, Fokusgruppenworkshops und Literaturanalysen
  • Prototypenentwicklung und Evaluationen mittels Feldtests, Simulationsstudien oder Laborexperimenten

Veröffentlichung und Präsentation der eigenen Forschung auf nationalen und internationalen Fachkonferenzen und Fachzeitschriften.

Voraussetzungen:

  • Mit mindestens gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Wirtschaftsinformatik/ -ingenieurwesen, Mensch-Computer-Interaktion, Informatik und verwandten Disziplinen. Der geforderte Abschluss muss spätestens zum Einstellungstermin vorliegen.
  • Freude an hochwertiger Forschung im o.g. Themenfeld
  • Sehr gute organisatorische Kompetenzen und Fähigkeit zum Selbstmanagement
  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen sowie Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Von Vorteil sind:

  • Grundkenntnisse / Interesse in einem oder mehreren Bereichen:
    o Vorkenntnisse im Bereich digitaler Services, Service Innovation, Smart Services und/oder Industrie 4.0
    o Digitale Arbeitsgestaltung, Arbeit 4.0 und/ oder Crowdsourcing
    o Vorkenntnisse in IT-Projektmanagement, Machine Learning, Active Learning und/ oder Statistik
    o Vorkenntnisse im IT-Service Management

Unser Angebot:

Als Beschäftigte:r des Fachgebietes Wirtschaftsinformatik
  • Möglichkeit zur Promotion im oben genannten Themenfeld
  • Vielfältige persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Forschen und Arbeiten in einem interdisziplinären, dynamischen Team mit angenehmem Arbeitsklima
  • Zusammenarbeit mit renommierten Forschungseinrichtungen und Organisationen im Kontext digitaler Assistenzsysteme, Machine Learning
  • Einbindung in eine Forschungsgruppe mit intensiver Promotionsbetreuung
  • Eigenverantwortliche Projektarbeit in einem Forschungsbereich von hoher theoretischer und praktischer Relevanz

Als Beschäftigte:r der Universität Kassel
  • eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
  • werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
  • besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
  • befindet sich Ihr Arbeitsplatz in zentraler Lage in der Stadt Kassel (bei einem Einsatz am Standort Holländischer Platz bzw. Wilhelmshöher Allee) mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.
Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:

Für Rückfragen stehen Prof. Dr. Jan Marco Leimeister, Tel.: +49 561 804-6064, E-Mail: leimeister(at)uni-kassel.de sowie Dr. Mahei Li, E-Mail: mahei.li(at)uni-kassel.de Tel.: +49 561 804-6154 und Dr. Christoph Peters, E-Mail: chris-toph.peters(at)uni-kassel.de, zur Verfügung.

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:
www.uni-kassel.de/go/ausschreibung-datenschutz

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.
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