Beschäftigte:r in der Informations- und Kommunikationstechnik (m/w/d), EG 8 TV-H, unbefristet, Vollzeit (derzeit 40 Wochenstunden)

Ihre Aufgaben:

• Sie sind Mitarbeiter/in eines zukunftsorientierten Fachgebiets an der Schnittstelle von Mensch und Technologie. Sie schaffen in dieser Umgebung die technischen Voraussetzungen für Forschungsvorhaben, Lehrangebot sowie administrative Strukturen und Prozesse des Fachgebiets. Dabei sind Sie integriert in ein sympathisches, interdisziplinäres Team.
• Mitwirkung bei dem Betrieb, der Wartung und Instandhaltung der IT-Infrastruktur und -Ausrüstung in PC-Pool/-Laborräumen (u.a. mit Head-mounted Displays, Powerwall, Eye-Tracking). IT-Support für Mitarbeitende und Studierende bei Hard- und Softwarebezogenen Anliegen. Software-Applikationen beinhalten die Video- und Bildbearbeitung, Projektmanagement-Software (z.B. Microsoft Project und cloudbasierte Software-Applikationen für agiles Projektmanagement wie z.B. Trello, JIRA etc.) sowie Software für empirische Analysen (insbesondere SPSS und MaxQDA).
• Sie unterstützen bei der Konzeption und Erstellung von Lehrvorhaben (bspw. Videoaufnahme und -schnitt), Unterstützung bei der Erstellung und Modifikation von Lehrmaterialen (insb. MS Office), sowie Unterstützung bei der Erstellung virtueller Versuchs- und Lehrumgebungen.
• Sie unterstützen die Konzeption und Bearbeitung von Drittmittelprojekten (inklusive Erhebung und Aufarbeitung der gewonnenen Daten, Mitwirkung bei der Beurteilung von Messergebnissen aus qualitativer und quantitativer Forschung).
• Zum Aufgabenspektrum gehören zudem administrative Tätigkeiten im Rahmen der allgemeinen Selbstorganisation des Fachgebiets. Hierbei setzen Sie sich auch für die Prozessoptimierung und Digitalisierung von Workflows ein.

Voraussetzungen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Umfeld der Informatik ODER abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Bereich mit informationstechnischer Weiterbildung (geprüfte/r Fachwirt*in) ODER abgeschlossene Berufsausbildung in einem betriebswirtschaftlichen Bereich mit informationstechnischer Weiterbildung (geprüfte/r Fachwirt*in). Alternativ können äquivalente Kenntnisse und Fähigkeiten anhand mehrjähriger berufspraktischer Erfahrung nachgewiesen werden.
• Sehr gutes allgemeines Verständnis von IT-Hardware und -Infrastruktur (inklusive Netzwerktechnik und Datenbanken) sowie Datensicherheit. Handwerkliche Fähigkeiten u.a. mit Elektrotechnik sind dabei von Vorteil, ebenso wie auch eine „Anpacker-“ bzw. „Tüftlermentalität“
• Sehr gute Sprachkenntnisse (Deutsch) sowie mindestens Grundkenntnisse in Englisch.
• Fähigkeit und Willen, sich tiefgehend mit neuer Anwendungssoftware auseinanderzusetzten und sich eigenständig in diese einzuarbeiten.
• Kenntnisse in der Bild- und Videobearbeitung mit den einschlägigen Softwareanwendungen (bspw. Adobe Creative Suite, o.ä.)
• Erste Kenntnisse von einschlägigen Softwareanwendungen im Projektmanagement (bspw. MS Project und cloud-basierte, agile Applikationen).
• Gute Deutsch und/oder Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• Wünschenswert sind:
  • Gamer:innen willkommen (z.B. Erfahrungen mit der Spiel-Engine Unity)
  • Erfahrungen mit Head-Mounted Displays („3D-Brillen“)
  • Programmierkenntnisse in Python und/oder C#; Umgang mit GitHub; Erfahrungen im Bereich Machine Learning
  • Kenntnisse und Erfahrungen mit SPSS und MAXQDA.
• Begeisterung und Kreativität für das Erschließen neuer Kenntnisse und Aufgabenfelder mit sowie auch das Interesse und die Fähigkeit, Aufgaben selbständig zu lösen.

Für Rückfragen steht Prof. Dr. Timo Braun, Tel.: 0561-804-4680, E-Mail: timo.braun(at)uni-kassel.de zur Verfügung.

Unser Angebot:

als Beschäftigte:r der Universität Kassel

• eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
• werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
• besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
• befindet sich Ihr Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.

Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:

• einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL),
• einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle),
• einer Jahressonderzahlung im Monat November,
• einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen,
• einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements,
• einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung.

Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren FAQ für Sie zusammengestellt.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach bewerbungen(at)uni-kassel.de entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:
https://www.uni-kassel.de/uni/datenschutz

Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:
https://www.uni-kassel.de/uni/universitaet/stellenangebote/hinweise-und-faq-zur-bewerbung-auf-ein-stellenangebot

Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.